4月10日上午，区教师发展中心召开新学期教职工大会。会议紧密围绕区教育局2020年工作部署，聚焦教育热点，立足培训项目，深化效能建设，以“开局即决战，起步即冲刺”的发展紧迫感，凝心聚力，力争跑出服务地方社会经济发展“加速度”。区教师发展中心全体教职工共30余人参加会议。

会上，区教师发展中心主任沈常青强调，新学期到来，要一手抓防控工作不松懈，一手抓资源挖掘，推进各项培训工作。要抓实常规项目，抓细重点项目，以高度负责的态度，细化流程，强化管理，确保各项工作扎实开展。

面对突如其来的疫情，区教师发展中心积极应对延迟开学、暂停各类线下培训后给工作带来的不利影响，多措并举，在特殊时期开展别样师训。一是开展在线培训研讨。通过“微信”、“学习强国”等网络平台组织召开校长培训方案、教师成长培养诊断、培训需求研讨会。二是开展在线资源汇聚。及时整理、发布包括在线教学攻略、信息技术应用、学校防疫案例、地方师训案例等资源，免费为教师开放共享，对教师专业发展，尤其是在线教学能力提升将起到促进作用。三是开展在线网络调研。针对2019年下半年新教师培训情况，开展对区各新教师培养基地学校的网络调研，听取意见和建议，在下一阶段工作中予以改进。同时要求基地校抓住延迟开学时机，创造条件，开展好新教师的线上培训。

区教师发展中心副主任李红仙就《2020年全区教育工作重点》作了全面解读，并简要介绍中心2020年教师培训重点项目及相关情况。区开放大学副校长方拥军就签订意识形态责任书作了相关说明。区教师发展中心办公室主任浦星卫组织全体工作人员学习《关于规范党员干部网络行为的实施办法》。

会后，全体工作人员签订了《2020意识形态工作责任书》。